2008年10月23日，由集团公司组织的“人力资源管理学习研讨会”在“阳光华庭”二期会所培训室举行。集团公司有关领导、总裁办相关主管人员，各子公司人力资源分管领导、主管部门负责人及主管人员共24人参加。

本次研讨会是根据企业发展和公司目前的实际工作需要召开的，是一次重要创新和尝试。研讨会上，大家首先认真学习了相关劳动法律法规，并结合实际工作情况进行了研讨。下午，结合公司人力资源管理工作实际，对人才管理、人力成本、绩效考核、培训管理、内部沟通、以及其它重要问题进行了深入的研讨。通过共同学习和研讨，提高了大家对人力资源管理相关工作的认识，促进了团队共识的形成；同时，针对实际工作中存在的不足和问题，提出了一些解决方案和工作措施。

近两年，集团公司高度重视人力资源工作，相关工作得到持续加强。会议要求：各公司人力资源管理部门要认真履行好部门工作职能，对企业发展、以及公司整体工作计划的制定和实施发挥重要支撑作用；依法进行劳动用工管理，构建和谐劳动关系；加强人力资源管理队伍建设，进一步提高业务能力和工作水平，努力在工作方面取得新的突破！